新人入司第1月

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更多“新人入司第1月-第3月按标准自然获得新星养成计划奖励（）”相关的问题

第1题

若新人第7月-第9月累计FYC＜2400元，则第10月-第12月不享受新星养成计划；若新人第7月-第9月累计FYC≥2400元，则享受入司第10月-第12月新星养成计划奖励（）

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第2题

新人入司后第4-12个月考核职级未达成收展员标准的，培训津贴发放标准（）

A.不发放

B.按基本法标准发放

C.按基本法标准的50%发放

D.按基本法标准的60%发放

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第3题

黑龙江分公司2020年辅导专员KPI考核指标：4-6个月新人当月3000P活动率指入司第4-6个月新人在当月3000P承保人数/入司第4-6个月新人总人数，该指标中所有“月”均指（）

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第4题

月度新星汇入围标准为当月个人累计承保寿险件≥（）件的2020年以营销顾问职级入司新人

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第5题

以下伯乐奖发放标准正确的是（）

A.新人入司第7-12月，个人FYC3600元，发放推荐人1000元伯乐奖

B.新人入司第7-12月，个人FYC3600元，推荐人职级在业务主任以上职级发放推荐人1000元伯乐奖

C.新人入司第7-12月，个人FYC3600元，且最近一次考核达到业务主任职级维持条件，在当月发放推荐人1000元伯乐奖

D.新人入司第7-12月，个人FYC3600元，且最近一次考核达到业务主任职级维持条件，则在第13月向其推荐人发放推荐人1000元伯乐奖

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第6题

新人在2月11号入司并在入司当月获得FYC1500，那么该新人的新人津贴发放时间在几月（）

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第7题

新锐加强版新人津贴说法正确的是（）

A.年龄18岁-45岁之间，入司第1-3月每个月达成星级人力

B.年龄22岁-50岁之间，入司1-3月达成星级人力，以后每个月都按加强版津贴发放

C.年龄22岁-45岁之间，入司1-3月月均FYC2500，4-6月按加强版津贴发放

D.年龄22岁-45岁之间，入司第一个月FYC7500，第二个月第三个月FYC0，4-6月按加强版津贴发放

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第8题

新人从哪个月起开始发放个人业绩奖（）

A.入司当月

B.入司第2个月佣金

C.入司第3个月佣金

D.入司第12个月佣金

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第9题

新人入司三个月内未转正，第4-12个月新人津贴发放比列是（）

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第10题

入司第5个月新人，本月守护百分百30年交费，保费3500，当月训练津贴多少（）

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第11题

新人津贴的获取在入司第1-6个月内无职级要求，第7-12个月要求正式业务员及以上职级才可获取（）

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网址：新人入司第1月 https://m.mxgxt.com/news/view/1515660

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